Исследование посвящено изучению стратегий управления организационными конфликтами в крупных публичных компаниях. Работа содержит анализ поля конфликтного взаимодействия во внутренней и внешней среде организации, описание и типологию причин конфликтов и факторов социально напряженности. В рамках эмпирического исследования на основе проведенного ...
Общественные науки в целом - Дипломы
больше 3 лет назад